Utilities · Bayern
Wir beim Bayernwerk lieben unsere Heimat. Durch unsere Netze fließt die Energie, die Bayern antreibt – und dabei geht es nicht nur um Strom. Mehr als 4.200 Mitarbeitende setzen ihre Energie jeden Tag ein, um gemeinsam die Energiewende in Bayern voranzutreiben. Unser Engagement für die Region, in der wir leben, macht jeden Arbeitstag beim Bayernwerk zum #dahoamoffice – egal ob im Büro, draußen im Einsatz oder im Home Office. Der Begriff #dahoamoffice ist zwar inspiriert vom „Home Office“, geht jedoch weit darüber hinaus: Unsere Mitarbeitenden sind in ganz Bayern „dahoam“ – sie arbeiten dort, wo sie wohnen und ihre Freizeit gestalten. Wir möchten, dass der Einstieg unserer neuen Mitarbeitenden so reibungslos wie möglich verläuft! Daher gestalten wir unseren Bewerbungsprozess strukturiert und zügig: Nach der Bewerbungsfrist führen wir gegebenenfalls ein kurzes Telefongespräch, bevor wir die geeignetsten Talente zu einem (Online-)Vorstellungsgespräch einladen. Nach der Zusage werden alle wichtigen Informationen zum Onboarding-Prozess sowie die Einladung zum Welcome Day versendet. Der Welcome Day in Regensburg markiert den offiziellen Start im neuen Job, gefolgt von weiteren Veranstaltungen, die ein umfassendes kulturelles und fachliches Onboarding ermöglichen.